Desde ahora hasta el 15 de marzo, ComEd buscará talentos diversos para solicitar capacitación pagada y de tiempo completo como trabajadores de construcción.
Chicago, Illinois (NED).– ComEd anima a personas en busca de trabajo a postularse para nuevos puestos de nivel de entrada que jugarán un papel importante en la transformación de energía limpia ya en marcha en Illinois. Desde hoy y hasta el 15 de marzo, ComEd está aceptando solicitudes para 30 puestos de trabajadores de construcción de nivel de entrada. Estos puestos proveen un camino hacia una carrera sindicalizada de tiempo completo como parte del equipo que ilumina a las comunidades en todo el norte de Illinois. Los solicitantes pueden postularse ahora en la página de carreras de ComEd.
Los nuevos puestos son parte de un ambicioso plan de contratación de tres años anunciado por ComEd el año pasado para añadir 500 puestos de trabajo de nivel de entrada para satisfacer las demandas de la transición de energía limpia en Illinois. Hasta la fecha, ComEd ha llenado 194 de esos puestos. Para estos puestos, ComEd está enfocado en asegurar que la fuerza laboral refleje la diversidad de las comunidades a las que provee servicio y alienta a las mujeres y personas de color, que tradicionalmente están subrepresentados en los puestos de oficios calificados, a postularse.
“La transición a un futuro de energía más limpia promete oportunidades económicas para el norte de Illinois. El compromiso de ComEd de contratar a 500 trabajadores de nivel de entrada llega en el mismo momento en el que un nuevo estudio también muestra que la transición a la energía limpia podría crear un aumento neto de más de 40,000 puestos de trabajo en Illinois para 2040”, dijo Terence Donnelly, presidente y director de operaciones de ComEd. “Los puestos de oficios calificados de nivel de entrada que estamos llenando en este próximo esfuerzo de contratación ofrecen un punto de entrada a una carrera emocionante que brinda estabilidad a largo plazo, salarios que sostienen a la familia y una oportunidad para avanzar”.
El puesto de trabajador de construcción y otros puestos sindicalizados de nivel de entrada en la empresa ofrecen formación y desarrollo continuo para preparar a los empleados para puestos de trabajadores de línea y otros puestos de trabajo a tiempo completo en la empresa. Estos puestos ofrecen un camino hacia un trabajo sindicalizado de tiempo completo, con pagos iniciales para la mayoría de casi $29 por hora, así como beneficios para empleados como 401K y programas de bienestar familiar.
“Mientras nos preparamos para la tecnología solar y de vehículos eléctricos (EV, por sus siglas en inglés), es fundamental tener hombres y mujeres calificados en los oficios eléctricos. Este es un momento emocionante para nuestra industria donde estamos experimentando un crecimiento y un cambio significativos con grandes oportunidades”, dijo Terry McGoldrick, presidente de IBEW Local 15. “Estamos comprometidos con ComEd para construir una fuente diversa de talento para ayudar a prepararnos para la nueva red. Estos tipos de trabajos de oficios calificados son vitales para impulsar a las comunidades a las que servimos”.
ComEd aceptará solicitudes para el puesto de trabajador de construcción hasta el 15 de marzo a las 11:59 p.m. Para ser considerados, los solicitantes deben cumplir con las calificaciones mínimas que incluyen tener un diploma de escuela secundaria o el equivalente de GED, licencia de conducir y la capacidad para obtener una licencia de conducir comercial (CDL) tipo A. Se dará prioridad a los candidatos con experiencia en tendido eléctrico, educación técnica, servicio militar y oficios especializados.
Los candidatos deben demostrar que están preparados para los requisitos físicos y técnicos del trabajo y entrarán en un proceso de 12 a 18 meses para perfeccionar sus habilidades comerciales y profesionales a través de un programa de capacitación previo al aprendizaje remunerado.
Para preparar a los solicitantes para el éxito, ComEd ofrece una amplia variedad de clínicas y recursos gratuitos de preparación profesional. Las clínicas Climb organizadas por ComEd preparan a los candidatos para los rigores únicos del trabajo en el campo, como la reparación y el mantenimiento de las líneas de servicios públicos y la infraestructura durante las 24 horas del día y los 7 días de la semana. Para ayudar a candidatos, ComEd ha ampliado las sesiones de la clínica a los fines de semana y ofrece talleres sobre capacitación para entrevistas y preparación para el examen de Construcción y Oficios Calificados (CAST).
Además de los recursos de preparación profesional, ComEd ofrece una variedad de programas de capacitación laboral durante todo el año para preparar individuos para puestos crecientes en oficios calificados, con programas que incluyen el CONSTRUCT Infrastructure Academy, el programa de capacitación para trabajadores de líneas eléctricas aéreas de Dawson Tech. Para obtener más información sobre estos programas de preparación profesional, comuníquese con WorkforceDevelopment@ComEd.com.
ComEd ofrece información sobre los itinerarios de empleo en la empresa, los requisitos laborales y los programas de formación diseñados para proporcionar habilidades de preparación laboral en http://www.comed.com/CleanEnergyJobs. Para obtener más información sobre futuras oportunidades de contratación en ComEd o para configurar una alerta de empleo según su conjunto de habilidades, visite www.exeloncorp.com/careers.
Solicitantes interesados deben visitar https://jobs.exeloncorp.com/ para obtener más información y postularse para las oportunidades disponibles.
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